20 августа, 2017 
AdminGWP В aвгустe стaртoвaл III eжeгoдный кoнкурс “Рaбoтoдaтeль года”.
Главная цель конкурса — помочь соискателям сориентироваться на рынке труда, а компаниям объективно оценить свою привлекательность как работодателя. Организатором конкурса выступает Образовательный центр “Лидер” , генеральным спонсором — сервис по выбору и бронированию образовательных услуг BookYourStudy.by. Компании не платят за участие в конкурсе, что гарантирует беспристрастность результатов.
Доверие к конкурсу “Работодатель года” основано на тщательном подходе к организации всех его этапов. В первую очередь формируется Экспертный совет, в который входят только профессионалы, разбирающиеся в условиях труда в определенной отрасли.
Параллельно осуществляется прием заявок от предприятий и запускается голосование, в котором могут принять участие совершеннолетние пользователи Интернета. По итогам данного этапа будет сформирован список участников для оценки Экспертным советом. В него войдут представители 11 сфер: от парфюмерно-косметической промышленности до финансовой отрасли.
Далее Экспертный совет оценивает компании и выбирает лучших. Основными критериями оценки конкурсантов приглашенными экспертами станут:
● условия труда;
● возможности обучения, развития и карьерного роста сотрудников;
● состав социального пакета;
● система денежной мотивации.
Для номинирования компании на участие в конкурсе необходимо до 10 сентября 2017 г. подать заявку, заполнив специальную форму. Также оргкомитет и Экспертный совет могут самостоятельно включить в состав конкурсантов компанию с сильным брендом на рынке труда.
Подробности о мероприятии, включая список номинаций и сроки подведения итогов, можно уточнить на его странице или в Положении.
Опубликовано в рубрике